Informations générales
Référence
2019-12276
Date de première publication
15/07/2019
Date de publication
15/07/2019
Description du poste
Filière
Support
Métier/Emploi
RESSOURCES HUMAINES – GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES
Intitulé du poste
GESTIONNAIRE RESSOURCES HUMAINES H/F
Type de contrat
CDD
Durée du contrat si CDD
5 mois
Temps de travail
Temps complet
Missions
Dans le cadre de sa mission de service public, Pôle emploi, acteur majeur du marché du travail, œuvre pour accélérer le retour à l’emploi des demandeurs d’emploi et répondre aux besoins de recrutement des entreprises. L’ensemble des équipes de Pôle emploi agissent au quotidien pour leur satisfaction.
Au sein de la direction des Ressources Humaines, vous aurez pour mission de :
– Réaliser la gestion opérationnelle de la mobilité, du recrutement, de la formation, du développement des compétences, des relations sociales
– Assurer le suivi des dossiers du personnel dans le respect des procédures et des normes
– Saisir et suivre les données administratives RH
– Informer et apporter appui et conseil auprès des agents et de l’encadrement
– Appliquer les règles légales et conventionnelles liées à son activité
– Assurer un reporting auprès de son responsable hiérarchique
– Travailler en étroite collaboration avec les services de la direction des ressources humaines
– Etre en contact régulier avec les autres services des fonctions support
Spécificités du poste
gestion administrative du service.
appui technique et administratif sur les instances représentatives du personnel.
aide à la préparation des dossiers relatifs aux rencontres avec les représentants du personnel.
aide à la gestion des notes de frais et des déplacements syndicaux, de la gestion des temps syndicale.
aide à la préparation des élections professionnelles.
Compétences
Connaissance des règles légales en matière de gestion des ressources humaines
Savoir utiliser les outils bureautiques et applicatifs métiers dédiés
Capacité à communiquer par écrit et par oral avec clarté et concision
Capacité à écouter, à reformuler et à synthétiser
Capacité à travailler en équipe
Capacité à contrôler, à vérifier, à évaluer une action, un résultat
Rémunération annuelle brute (Equivalent temps plein)
26 200 €
Calendrier
Date de prise de poste souhaitée
1er août
Localisation du poste
Localisation du poste
DR Hauts-de-France
Déplacements
Des déplacements sont à prévoir dans le cadre de l’exercice des missions et formations dispensées
Profil candidat
Diplôme
Niveau BAC +2
Domaine d’étude
Ressources HumainesServices administratifs
French